Dalam rangka memperkuat sinergi dan meningkatkan kinerja operasional perusahaan, PT. Semen Indonesia Distributor menyelenggarakan Rapat Kerja Fungsional pada tanggal 7–8 Februari 2026 di Hotel Senyiur, Prigen, Pasuruan. Kegiatan ini menjadi agenda rutin perusahaan ketika memasuki awal tahun sebagai evaluasi kinerja serta penyusunan rencana program kerja di Tahun 2026 agar lebih terarah.
Kegiatan Supporting Summit 2026 mencakup sejumlah agenda yang berfokus pada peningkatan kapasitas sumber daya manusia dan penguatan kerja sama tim. Selain pembahasan program kerja, peserta juga mengikuti pelatihan metode Scamper sebagai bekal untuk mendorong inovasi dalam menghadapi tantangan pekerjaan. Rangkaian kegiatan tersebut turut dilengkapi dengan sesi team building yang dirancang untuk meningkatkan efektivitas komunikasi serta mempererat koordinasi.
Direksi Tegaskan Apresiasi dan Komitmen Bersama
Supporting Summit 2026 dibuka secara resmi melalui sambutan jajaran Direksi PT. Semen Indonesia Distributor. Dalam kesempatan tersebut, Direksi menyampaikan apresiasi atas kontribusi seluruh tim sekaligus memberikan arahan strategis untuk pelaksanaan program kerja ke depan. Sambutan ini menjadi penegas komitmen manajemen dalam memperkuat kolaborasi dan meningkatkan kinerja operasional perusahaan.
Direktur Utama, Bapak Luwi Adi Riswanto, dalam sambutannya menyampaikan rasa syukur serta penghargaan kepada seluruh tim atas kontribusi yang telah diberikan selama ini. Beliau menekankan bahwa pencapaian perusahaan merupakan hasil kerja keras seluruh tim. “Alhamdulillah, saya ucapkan terima kasih kepada teman-teman atas kerja kita semua.” (7/2/2026). Hal yang sama juga disampaikan oleh Direktur Operasional, Bapak Fauzy Riza Amry, “Keberhasilan tahun 2025 tidak lepas dari kerja teman-teman semua” (7/2/2026)
Selain menyoroti aspek kinerja, manajemen juga menekankan pentingnya keterlibatan perusahaan pada kegiatan sosial masyarakat. Hal ini disampaikan langsung oleh Direktur Keuangan, Bapak Rendi Triharyo Laksono, “Kegiatan kita yang berbau kemasyarakatan, baik itu kerja bakti di RW dan di RT, harus kita lakukan” (7/2/2026) Pernyataan tersebut menegaskan komitmen perusahaan untuk terus berperan aktif dalam membangun hubungan dengan masyarakat serta memberikan kontribusi nyata bagi lingkungan sekitar.
Pelatihan Scamper : Mendorong Inovasi dan Kreativitas
Rangkaian kegiatan dilanjutkan dengan pelatihan Scamper Sebagai bagian dari upaya peningkatan kapasitas tim, dengan menghadirkan Aditya Narendra Wardana dari Universitas Internasional Semen Indonesia (UISI) sebagai pemateri dalam sesi pelatihan metode Scamper.
Pelatihan ini bertujuan untuk membekali tim fungsional dengan pola pikir kreatif dan inovatif dalam menghadapi tantangan kerja. Melalui pendekatan Scamper, peserta diajak untuk mengembangkan ide-ide baru, menyusun strategi yang lebih efektif, serta mengimplementasikan rencana kerja secara lebih terstruktur dan menyenangkan.
Disampaikan bahwa tujuan utama dari pelatihan ini adalah agar peserta Supporting Summit 2026 mampu berpikir lebih kreatif dan mampu mewujudkan rencana kerja perusahaan menjadi aksi nyata. Selain itu, proses pencapaian target diharapkan dapat dilakukan dengan pendekatan yang lebih menyenangkan sehingga meningkatkan motivasi dan produktivitas kerja.
Membangun Kekompakan Melalui Team Building
Kegiatan team building menjadi salah satu agenda strategis dalam rangkaian Supporting Summit 2026 yang dikemas dalam suasana lebih santai dan menyenangkan. Melalui berbagai fun games yang melibatkan kerja sama tim, peserta diajak untuk memperkuat kekompakan sekaligus membangun komunikasi yang lebih efektif. Meskipun dikemas secara menyenangkan, kegiatan ini tetap berfokus pada penguatan kekompakan dan kerja sama tim.
Beragam permainan yang menuntut koordinasi, strategi, dan kebersamaan menjadi sarana untuk meningkatkan rasa saling percaya antar anggota tim. Setiap peserta didorong untuk berpartisipasi aktif dan memahami pentingnya peran masing-masing dalam mendukung keberhasilan kelompok. Pelaksanaan team building difokuskan pada penguatan koordinasi, kemampuan problem solving, serta penyelarasan peran masing-masing individu dalam tim.
Melalui penyelenggaraan Supporting Summit 2026, PT. Semen Indonesia Distributor menegaskan komitmennya dalam membangun budaya kerja yang kolaboratif, inovatif, dan berorientasi pada hasil. Kegiatan ini tidak hanya menjadi forum evaluasi dan perencanaan, tetapi juga momentum untuk memperkuat sinergi antar tim fungsional sebagai pilar pendukung operasional perusahaan.
Simak informasi-informasi lebih lanjut terkait produk, layanan, atau kegiatan PT. Semen Indonesia Distributor melalui website resmi kami atau ikuti media sosial kami agar tidak ketinggalan informasi terbaru PT. Semen Indonesia Distributor.
Supporting Summit 2026 : Perkuat Sinergi, Dorong Inovasi, dan Teguhkan Komitmen Bersama
Dalam rangka memperkuat sinergi dan meningkatkan kinerja operasional perusahaan, PT. Semen Indonesia Distributor menyelenggarakan Rapat Kerja Fungsional pada tanggal 7–8 Februari 2026 di Hotel Senyiur, Prigen, Pasuruan. Kegiatan ini menjadi agenda rutin perusahaan ketika memasuki awal tahun sebagai evaluasi kinerja serta penyusunan rencana program kerja di Tahun 2026 agar lebih terarah.
Kegiatan Supporting Summit 2026 mencakup sejumlah agenda yang berfokus pada peningkatan kapasitas sumber daya manusia dan penguatan kerja sama tim. Selain pembahasan program kerja, peserta juga mengikuti pelatihan metode Scamper sebagai bekal untuk mendorong inovasi dalam menghadapi tantangan pekerjaan. Rangkaian kegiatan tersebut turut dilengkapi dengan sesi team building yang dirancang untuk meningkatkan efektivitas komunikasi serta mempererat koordinasi.
Direksi Tegaskan Apresiasi dan Komitmen Bersama
Supporting Summit 2026 dibuka secara resmi melalui sambutan jajaran Direksi PT. Semen Indonesia Distributor. Dalam kesempatan tersebut, Direksi menyampaikan apresiasi atas kontribusi seluruh tim sekaligus memberikan arahan strategis untuk pelaksanaan program kerja ke depan. Sambutan ini menjadi penegas komitmen manajemen dalam memperkuat kolaborasi dan meningkatkan kinerja operasional perusahaan.
Direktur Utama, Bapak Luwi Adi Riswanto, dalam sambutannya menyampaikan rasa syukur serta penghargaan kepada seluruh tim atas kontribusi yang telah diberikan selama ini. Beliau menekankan bahwa pencapaian perusahaan merupakan hasil kerja keras seluruh tim. “Alhamdulillah, saya ucapkan terima kasih kepada teman-teman atas kerja kita semua.” (7/2/2026). Hal yang sama juga disampaikan oleh Direktur Operasional, Bapak Fauzy Riza Amry, “Keberhasilan tahun 2025 tidak lepas dari kerja teman-teman semua” (7/2/2026)
Selain menyoroti aspek kinerja, manajemen juga menekankan pentingnya keterlibatan perusahaan pada kegiatan sosial masyarakat. Hal ini disampaikan langsung oleh Direktur Keuangan, Bapak Rendi Triharyo Laksono, “Kegiatan kita yang berbau kemasyarakatan, baik itu kerja bakti di RW dan di RT, harus kita lakukan” (7/2/2026) Pernyataan tersebut menegaskan komitmen perusahaan untuk terus berperan aktif dalam membangun hubungan dengan masyarakat serta memberikan kontribusi nyata bagi lingkungan sekitar.
Pelatihan Scamper : Mendorong Inovasi dan Kreativitas
Rangkaian kegiatan dilanjutkan dengan pelatihan Scamper Sebagai bagian dari upaya peningkatan kapasitas tim, dengan menghadirkan Aditya Narendra Wardana dari Universitas Internasional Semen Indonesia (UISI) sebagai pemateri dalam sesi pelatihan metode Scamper.
Pelatihan ini bertujuan untuk membekali tim fungsional dengan pola pikir kreatif dan inovatif dalam menghadapi tantangan kerja. Melalui pendekatan Scamper, peserta diajak untuk mengembangkan ide-ide baru, menyusun strategi yang lebih efektif, serta mengimplementasikan rencana kerja secara lebih terstruktur dan menyenangkan.
Disampaikan bahwa tujuan utama dari pelatihan ini adalah agar peserta Supporting Summit 2026 mampu berpikir lebih kreatif dan mampu mewujudkan rencana kerja perusahaan menjadi aksi nyata. Selain itu, proses pencapaian target diharapkan dapat dilakukan dengan pendekatan yang lebih menyenangkan sehingga meningkatkan motivasi dan produktivitas kerja.
Membangun Kekompakan Melalui Team Building
Kegiatan team building menjadi salah satu agenda strategis dalam rangkaian Supporting Summit 2026 yang dikemas dalam suasana lebih santai dan menyenangkan. Melalui berbagai fun games yang melibatkan kerja sama tim, peserta diajak untuk memperkuat kekompakan sekaligus membangun komunikasi yang lebih efektif. Meskipun dikemas secara menyenangkan, kegiatan ini tetap berfokus pada penguatan kekompakan dan kerja sama tim.
Beragam permainan yang menuntut koordinasi, strategi, dan kebersamaan menjadi sarana untuk meningkatkan rasa saling percaya antar anggota tim. Setiap peserta didorong untuk berpartisipasi aktif dan memahami pentingnya peran masing-masing dalam mendukung keberhasilan kelompok. Pelaksanaan team building difokuskan pada penguatan koordinasi, kemampuan problem solving, serta penyelarasan peran masing-masing individu dalam tim.
Melalui penyelenggaraan Supporting Summit 2026, PT. Semen Indonesia Distributor menegaskan komitmennya dalam membangun budaya kerja yang kolaboratif, inovatif, dan berorientasi pada hasil. Kegiatan ini tidak hanya menjadi forum evaluasi dan perencanaan, tetapi juga momentum untuk memperkuat sinergi antar tim fungsional sebagai pilar pendukung operasional perusahaan.
Simak informasi-informasi lebih lanjut terkait produk, layanan, atau kegiatan PT. Semen Indonesia Distributor melalui website resmi kami atau ikuti media sosial kami agar tidak ketinggalan informasi terbaru PT. Semen Indonesia Distributor.
PT Semen Indonesia Distributor adalah perusahaan yang fokus pada pemasaran produk-produk PT Semen Indonesia Group dan jenis bangunan lainnya.